← Tillbaka till appen

Integritetspolicy

Senast uppdaterad: 1 juli 2026

1. Vilka vi är

jobmatchs ("vi", "oss") är ett AI-drivet verktyg för CV och jobbmatchning. Denna sida förklarar vilka uppgifter vi samlar in och hur vi använder dem.

2. Vad vi samlar in

  • Kontouppgifter när du loggar in (e-post, namn, profilbild från Google om det används).
  • Innehåll du skickar in till verktyget: CV-text, jobbannonser och feedback.
  • Teknisk data: webbläsartyp, enhet och anonyma användningshändelser för tillförlitlighet.

3. Hur vi använder det

  • För att utföra CV-analys, anpassning, generering och jobbmatchning åt dig.
  • För att förbättra produkten och förhindra missbruk.
  • För att svara på feedback och supportförfrågningar.

Vi säljer inte dina uppgifter. Vi tränar inte tredjepartsmodeller på ditt CV.

4. AI-behandling

CV-text och jobbannonser skickas till betrodda AI-leverantörer (Google Gemini via Lovable AI) med enda syfte att returnera din analys. Uppgifterna sparas inte av oss utöver din session om du inte själv sparar dem på ditt konto.

5. Cookies

Vi använder nödvändiga cookies för autentisering och sessionstillstånd, samt lokal lagring för att spara dina inmatningar mellan flikar. Analyscookies sätts endast med ditt samtycke.

6. Dina rättigheter (GDPR)

Du kan när som helst begära åtkomst till, rättelse av, radering av eller export av dina uppgifter genom att kontakta oss. Du kan också återkalla samtycke för valfria cookies.

7. Lagring av data

Kontouppgifter sparas så länge ditt konto är aktivt. Om du raderar ditt konto tas dina uppgifter bort inom 30 dagar.

8. Kontakt

Har du frågor? Använd feedbackknappen i appen eller mejla adressen som anges på ditt konto.

Matcha ditt CV mot riktiga svenska jobb och se din anställningssannolikhet

jobmatchs matchar ditt CV mot live-annonser från Arbetsförmedlingen (Platsbanken) — Sveriges största samlade jobbfeed — så du kan fokusera på roller du faktiskt har chans att få. När du hittat en match hjälper våra AI-verktyg dig att skräddarsy CV:t till annonsen, bygga ett rent ATS-vänligt CV och förstå exakt varför rekryterare kan tacka nej.

Gratis att prova utan registrering — ladda upp ditt CV och se anställningssannolikhet på cirka 60 sekunder.